首页 > 媒体中心 > 集团动态 > 后疫情时代下的灵活用工新态势
后疫情时代下的灵活用工新态势
上海亚洲人才人力资源(集团)有限公司2020-07-22

后疫情时代下的灵活用工新态势

    随着全国新冠肺炎疫情的趋势已趋于明朗化,在灵活用工模式的影响下,很多企业在企业管理与用工模式方面也进行了调整。餐饮、服务、新零售、互联网、物流、出行等在内的新兴行业也开始选择多元化的用工方式。


2020年7月,国家发改委、中央网信办、工信部等13部门联合印发《关于支持新业态新模式健康发展 激活消费市场带动扩大就业的意见》中明确提出,强化灵活就业劳动权益保障,探索多点执业。在共享经济与疫情相互叠加的态势下,《意见》的出台,体现出国家层面对推动数字化的大力支持,特别是出台“数字化+灵活用工”众多利好政策,彰显出数字化灵活用工将在未来的经济结构、企业发展中的巨大作用。