客户概览
规避用工风险降低企业用工成本减少HR重复事务性工作
  • 中国建筑第八工程局有限公司(简称中建八局)是隶属于世界五百强企业中国建筑股份有限公司的国有大型建筑施工骨干企业,局总部设在上海。2008年中建八局主要经济技术指标位列中建股份工程局第一名,是最具竞争力和成长性的中国建筑旗舰。
  • 中建八局前身是国家建工部直属企业,始建于1952年,1966年奉中央军委和国务院决定整编为基建工程兵部队,1983年9月集体改编为现企业,1998年根据企业发展战略的需要,局总部由山东济南南移至上海浦东,下辖8个一级资质的全资或控股子公司,两个甲级资质的设计院,8个地区事业部性质的直营公司。中建八局连续18年被评为省级“重合同、守信用”企业和“AAA”级资信企业,并先后获得“全国用户满意企业”、“全国质量奖”、“全国质量效益型先进施工企业”、“全国重合同守信用企业”、“中国诚信经营企业”、“全国思想政治工作优秀企业”和上海市“优秀施工企业”等称号。
合作模式
减少HR重复事务性工作提高员工的风险管控机制
  • 用工关系转换
    我们拥有完整的现场招聘流程,能够满足客户对不同职位的人才需求。
  • 多地创新产业园合作
    充分挖掘各种简历来源渠道,并为企业雇主品牌建设提供多维度的支持
  • 合法合规 开具发票
    我们拥有完整的现场招聘流程,能够满足客户对不同职位的人才需求。
合作目标
规避用工风险降低企业用工成本减少HR重复事务性工作
  • 规避用工风险
    我们拥有完整的现场招聘流程,能够满足客户对不同职位的人才需求。
  • 提升协同效率
    快速且无误地处理繁琐事务,优化内部流转通道,助力企业加速招聘
  • 节省招聘成本
    轻松搭建动态人才库,帮助缩减企业外部付费渠道支出
  • 整合精准数据
    忠实记录历史数据,并可自定义展现形式为企业招聘复盘优化提供参考
服务介绍
规避用工风险降低企业用工成本减少HR重复事务性工作

  • 为该公司全国分公司员工提供全套人事外包服务。
  • 减少企业Hr事务性的工作,规避企业用工风险,为企业提供劳动人事政策及相关法规咨询等。
服务流程
减少HR重复事务性工作提高员工的风险管控机制
  • 01
    确认方案
    量身定制代缴方案
    选择社保基数
  • 02
    签订协议
    签订协议签订人事
    代理服务协议
  • 03
    提供服务
    专业客服1对1对接
    提供社保代理服务
  • 04
    费用结算
    提供费用结算清单
    开具发票
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